1

软件工程师（c#/c++）

硕士

负责仪器设备控制系统开发

1

青岛

2

测试工程师

硕士

负责设备测试/器件测试

1

杭州

3

算法工程师

硕士

负责图像处理算法开发
/其他算法开发

1

杭州

4

机械工程师

硕士

负责产品研发中机械结构设计、仿真计算工作

5

青岛/杭州

5

电气设计工程师

本科

负责电气原理图设计，PLC编程，触摸屏组态

2

青岛

6

低温工程师

硕士

负责产品研发中机械结构设计、仿真计算工作

2

杭州

7

光学工程师

硕士

负责光学测试设备的光路设计、搭建、测试工作

2

青岛

8

硬件工程师

硕士

负责硬件电路设计与调试

2

青岛

9

设备研发专家

博士后

博士

专业方向：计算机类、电子信息相关专业、机械自动化、电气自动化相关专业、精密仪器相关专业、光学工程、物理学、微电子、集成电路

5

青岛/杭州

薪资待遇

基本薪酬+各类补贴+项目奖金+年终奖金+期权激励

保险福利

● 公司按法定缴纳五险一金（全额缴纳，公积金比例12%）

● 除五险一金外，公司提供团体意外险

住房及人才补贴（当地政府补贴，具体以政府公文为准）

● 公司提供住房保障，免费住宿，无住宿需求提供住宿补贴

● 青岛：
1、住房补贴：每月领取，可领三年：本科（500元），硕士（800元），博士（1200元）
2、购房补贴：硕士（10万），博士（15万）。
3、人才住/租房政策：博后出站入企40万

4、崂山区青岛人才生活补贴：博士5000元/年，硕士3000元/年

● 杭州：
1、一次性生活补贴：本科（1万），硕士（3万），博士（5万）
2、住房补贴：每年一万，可领3年
3、购房补贴：E类人才20万，D类人才100万。

教育福利

 ● 学历提升：公司与双一流大学开展高校合作，员工可享本地授课学习、学费补助。获得非全职硕士学历。

 ● 对于相关专业的博士可提供博士后的入站机会，出站后可选择留公司继续深造。

休息休假

● 公司在提供法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等正常休假，公司实施弹性班次。

其他福利

● 节日福利、年度健康体检、茶歇下午茶、团建活动、年会表彰等

职业发展

培养体系

● 公司提供完善的培养计划，满足员工的不同阶段性的成长需求。相关专业领域内的博士后、资深专家等担任培训讲师。

● 导师制度一对一全面辅导。

成长发展通道

● 双通道发展路线，跟踪式的关注成长发展及职业规划，匹配管理通道或专业通道，成为集成电路行业顶尖专家人才。

● 交叉式跨学科培养，优秀的技术人员可培养为项目领头人。